人力资源处处长郭敏感谢各位老师在暑期社会实践活动中对组织工作的配合，表示人力资源处今后要进一步加强暑期社会实践活动的力度，为青年教师提供更好的实践平台。

在发言中，各位老师高度评价了校领导对此次青年教师暑期社会实践的重视，并充分肯定了人力资源处和宣传部高效率的组织工作。老师们纷纷从本专业的视角出发，对新疆地区的发展以及自身工作的未来提升交流了各自的感想。

会议现场

许多教师都很关注新疆的长治久安问题。英语学院的杨玉功老师表示，中国长治久安的根本问题不是物质上的疆土问题，而是心理边疆，或者说多民族文化融合的问题。公共管理学院张毅老师返校后撰写了主题为族群冲突的文章，指出民族冲突问题的解决应在管理过程中切实落实法律法规。国际经济贸易学院的郑榕老师认为新疆不适合走以污染环境为代价的工业化发展道路，而适合发展以旅游业为核心的多元化发展道路。中文学院的耿涛老师根据在新疆实践期间的心得体会，建议在突出经贸与外语类学科特色的同时，还应该加强对学生的素质教育，比如在培养方案中适当增加本科生的人文艺术类必修课的学分等。

老师们对新疆地区高校的发展格外关注。保险学院孙立娟老师结合与当地高校教师座谈会的体会与自己的教学科研经验表示，从新疆地区的实际需要出发，当地高校并不适合发展商业保险专业，而应该着重发展社会保障学科方向。外语学院的郭德玉老师指出新疆高校当前面临的高端人才流失问题比较严重，解决这一问题有赖于新疆的长治久安，同时要加强与内地高校在教学科研等方面的交流与合作。

青年教师们表示在参观新疆农垦博物馆和石河子大学校史馆的过程中，接受到了一场爱国主义教育的洗礼。大家对新疆生产建设兵团的开垦拓荒工作表示深深的敬佩，赞扬革命老前辈们为新疆的繁荣、稳定和发展的无私奉献精神。座谈会上，青年教师们畅所欲言，交流充分，现场气氛非常热烈，座谈会在轻松愉快的氛围中结束。