在中共对外经济贸易大学第十届委员会
第一次全体会议上的讲话
（2005年7月11日）
王 玲
同志们：
中共对外经济贸易大学第十次代表大会已经胜利闭幕，大会选举产生的第十届党委会第一次全体会议的选举也顺利完成。作为新当选的校党委书记，我深感任务艰巨，使命重大。现在，我想以“成功，使命，责任，落实”为题，讲四点意见。
一、成功
这次党代会开得很成功。党代会明确了学校的发展方向，确定了学校发展的目标，选出了新的党委领导班子，达到了会议预期结果。大会代表和师生员工对这次大会给予高度评价，普遍认为大会主题鲜明、程序严谨、组织精细、民主热烈、团结和谐，是一次非常成功的大会。上级部门对我校这次党代会的组织工作也予以充分肯定，对会议的圆满成功表示祝贺。
这次党代会是在时间较紧、任务繁重的情况下筹备召开的。校党委及其职能部门一边处理着学校工作中的复杂的矛盾，如两宗违纪案件处理、中层干部换届、维护校园稳定等等，一边还要完成工作量大、程序复杂、要求很高的党代会筹备任务，这是对校领导班子治校能力的考验，是对有关职能部门及其工作人员工作水平的检验。现在，我们可以满意地说，大会开得非常成功。
为什么能够取得会议的成功？主要有四点原因。
第一，大会抓住关键，正确把握方向。这次党代会科学分析了学校面临的形势、挑战、机遇，准确把握住了学校事业发展的关键问题，作出了至关重要的战略决策。党代会报告提出以学科建设为学校工作的龙头，以学科建设目标来凝聚人心，强调加强学科建设是国际国内经济社会发展趋势的需要，是高等教育发展和高校竞争态势的需要，是贯彻“三个代表”重要思想、满足师生员工的共同利益需求、构建和谐校园的需要。这就抓住了关键，抓住了师生员工、也是大会代表们最关心的问题，提出了解决问题的思路。大家的注意力集中了，心中的疑惑解决了，人心凝聚了，很多其它问题也就迎刃而解了，这是大会成功召开的最宝贵的基础。
第二，大会发扬民主，严格遵守程序。党代会从筹备到选举，从讨论到决策，都严格按照民主程序进行，信息公开，工作透明。在学校存在不少矛盾和问题的情况下，走民主程序，信息透明，是要冒一定风险的。但我们没有害怕这一点，相信民主能赢得人心、严格遵守程序能防止出错。党委、纪委委员候选人预备人选的提名，“三下三上”；工作报告的起草过程，也是“三下三上”地讨论，广泛征求修改意见，2000多人次参与讨论，开了多次座谈会和研讨会。我们做到了民主公开，按程序办事，师生员工的反响就很好。
第三，大会达成共识，准确反映民意。我们注意到，大会在讨论党委工作报告时，代表们对报告的主要精神、中心思想，是支持和赞成的。代表们提出的修改建议，都是对一些具体语句文字的调整。代表们在报告的主要观点上形成共识，对报告的核心内容予以高度认同。有的代表讲，党委工作报告是他在学校工作20年来见到的最好的工作报告。由于反映了民意，达成了共识，大会就容易开好。
第四，大会坚持团结，发扬严谨的工作作风。校领导班子，是一个团结合作的班子。在报告的起草修改过程中，我们进行过激烈的辩论，但这种争论没有掺杂任何个人情绪，大家以学校的利益为重，没有人在背后搞小动作。有不同看法是正常的，而没有不同意见却不正常。我们的每一次争论，都使目标更加集中，使思想认识更加深入，工作思路在讨论的过程中逐渐明晰，进而达成了共识。
党代会的筹备过程，是团结协作的过程，体现出工作严谨的优良作风。有关部门和工作人员勤奋工作，精心设计，加班加点成了普遍现象，工作进度按小时计算。宣传、组织、党办等牵头单位做出了很大贡献。党代会的成功召开证明校党委有一支优秀的中层干部队伍，有一支有品位、有效率的工作人员队伍。筹备工作的勤奋、细致、创造性、高效率、高质量，体现出有关单位和人员的一贯作风。其中的经验值得好好总结，对继续提高党委部门工作水平、对于开展学校各项重点工作，有重要的借鉴意义。
二、使命
新一届校党委肩负着学校事业发展的重大使命。党代会的预定会议目标已经实现，从今天开始，我们面临的主要矛盾是落实。确立方向和目标后，任务直接摆在了我们的面前。是否能够落实党代会精神，关系到学校能否实现跨越，能否满足师生员工的利益。
制定重大的战略决策不容易，而要落实、实现就更不容易，可能要难上几十倍。学科建设工作，想要落到实处，抓出明显效果，很不容易。学科建设是一个漫长的过程，不可能一蹴而就。学科建设跨越的过程，是一个充满矛盾的过程。我们明确了重点学科建设的任务，就必须要进行资源整合，使资源向重点学科倾斜。但资源整合是利益的再分配，必然会出现利益上的矛盾，要实现跨越，是有困难和风险的。
校党委全体委员对此要有充分的思想准备，要有坚韧不拔的毅力，克服困难，迎接挑战。党代会已经决定了我们必须做这件事，困难再大也要干。我们没有退路，学校没有退路。我们要有忧患意识，要明确认识到，必须坚持在发展中解决问题的基本思路。只有牢牢把握重点，努力实现重点学科建设的突破，尽快提升学科层次，学校才能实现跨越式的发展；只有实现跨越式发展，达到既定目标，才能解决目前的突出矛盾。
三、责任
学校兴衰，匹夫有责，校领导班子成员要承担责任，党代会选出的21名党委委员责无旁贷，党委会选出的9名常委首当其责。
要树立强烈的角色意识。党委委员、党委常委，不能把自己仅仅看成是一个自然人，在面对问题分析判断、解决矛盾的时候，首先要知道自己是个共产党员，要想到自己是一个决策者，是一个领导班子的成员，要从个人的面子、个人利益的小圈子中跳出来。
要树立强烈的责任意识。首先要有决策的意识。党委会、党委常委会不是咨询机构，而是决策机构；党委委员、党委常委是决策者，而不是旁观评议者。我们必须意识到，决策不是个人的事，决策涉及到集体，涉及师生员工的利益，涉及到学校整体。其次要尽责。我们是全校党员选出来的，肩负着群众的期望，要全力以赴地工作，要为事业奉献智慧和力量。不能回避责任，遇到困难和问题不能绕道走。第三是敢于承担责任。决策好坏，要承担责任，不能推诿，更不能玩忽职守。
要树立优良的全局意识。党代会确定要抓学科建设，下一步很快就面临着制定学科建设规划的工作。在制定和落实规划的工作中，肯定会涉及到诸多的利益调整问题，会打破现有的平衡。作为学校的决策班子成员，要从事业发展的大局出发，着眼于工作重点，敢于打破平衡，而不能把自己等同于局部群体。
四、落实
刚才谈到，今后的工作关键在落实。落实党代会确定的任务，需要特别做好以下工作：
第一，必须就党代会确定的战略目标达成广泛共识。达成共识，才能形成合力，才能把人们的智慧、才能和热情聚焦在一个点上，才能实现重点突破。这一点，对于真正落实学科建设任务十分重要。要想使人们达成共识，确立共同的价值取向，就要广泛学习、宣传、贯彻党代会精神，向人们讲清楚：抓学科建设的任务是什么，到底应当怎么做；哪些学科是重点，哪些工作是重点，重点是根据什么确定的；为什么要重点投入、重点倾斜、重点突破；为什么要顾全大局、同舟共济，等等。学习宣传党代会精神，引导人们达成共识，介绍情况，沟通思想，这就是新时期的党建和思想政治工作。所以，我校党建和思想政治工作责任重大，必须本着为学科建设服务的原则，创造性地开展工作。
第二，要精心谋划，制定切实可行的工作方案。党委领导班子要着眼大局，准确把握形势变化的特点，密切关注工作动态，抓住工作中的突出问题，谋发展，谋战略，谋长远，制定正确的工作方案和处理问题的对策。要对学校现有资源进行评估，精心谋划资源配置方案把有限的宝贵资源投向重点领域，集中力量优势，争取重点突破。需要强调指出，在资源短缺的情况下进行资源整合，优化资源配置，可能会引起局部一些同志的不理解，一些单位可能会有意见。这就需要我们动脑筋，谋博弈，寻求战略制胜的方案，使有限的资源发挥出“激光效应”。同时，为了化解利益调整带来的矛盾，资源配置必须透明。要告诉大家实情，让师生理解之所以这样做的道理，让群众知道这样做能带来什么好处，让教职工明白眼前利益与长远利益、局部利益与整体利益的关系。这对领导者是一种治校理教能力的考验，也是战略谋划能力的考验。
第三，要建立健全学科建设工作的组织机构、决策机制。党委要把握学科建设的方向，总揽工作全局，协调各方力量。同时，要建立起良好的工作机制。本着“一个核心、三个支撑点”的工作布局，即以学科建设为核心，以人才强校、资源配置、文化建设为支撑，研究系统配套措施，组织工作队伍，层层落实任务。
第四，要抓细节。要坚持科学管理，精细管理，扎扎实实地开展工作，认真严格地检查工作落实情况，实行工作目标责任制。
同志们，新一届党委会重任在肩，责任重大。面对着复杂的形势、复杂的矛盾，我们要精诚合作，求真务实，齐心协力，顽强拼搏，真正为推进学校事业干成几件实事，实现学校的跨越式发展，绝不能辜负全校师生员工的期望。
（根据记录整理）
