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[成就] 外语学院:打造学科优势 培养优秀人才


发布时间: 2010年04月13日 00:00    浏览次数: 次 编辑:晓风

外语学院:打造学科优势 培养优秀人才

记者 窦思颖

自我校2005年第十次党代会召开以来,外语学院紧紧围绕学科建设这一中心主题,积极创新,深化改革,注重实效,凝聚人心,在学科建设、教学科研、师资队伍建设、人才培养、基层党建等方面取得了喜人成绩。

党建与中心工作相结合

理论与实践的结合一直是学院取得成功的关键。外语学院分党委书记刘金兰介绍,近五年来,外语学院坚持每学期至少组织一次理论中心组进行学习,贯彻落实科学发展观,用科学理论指导学院建设与发展实践。学院党政领导密切合作,坚持科学管理与民主决策相结合,紧紧围绕学科建设,发动全院教职工研讨学院面临的发展机遇与挑战,并坚持党政领导联席会议共同研究、决定事关学院发展与师生利益的重大事项,很好的发挥了党组织的政治核心作用,在推动学院发展各项实际工作中取得成效,得到了广大师生的拥护和支持。

学院始终紧抓基层党建,紧密结合学院中心工作,在科学发展观的指引下,精心组织,周密安排,终获丰硕成果。在迎接北京市高校党建和思想政治工作基本标准达标检查验收工作中,外语学院分党委总结提炼的《全员育人工作特色》被遴选为全校党建特色项目;在历次全校主题党日评优表彰工作中,学生支部的《建和谐校园,从你我做起》、法日意支部的《评建创优,我为党旗增光彩》、院直支部的《求真务实,创和谐学院》、阿朝越支部的《铭记科学发展,搞活教学科研》主题活动分别获奖;在2008年度“我身边的科学发展观”主题征文工作中,学院总支积极动员,精心组织,获优秀组织奖,10名党员的征文喜获一、二、三等奖。

学科建设特色化

第十次党代会以来,通过全院认真研讨,修订了学院“十一·五”事业发展规划,进一步明确了学科建设的思路与方向,确立了学院发展目标,并细化为学院学科建设行动方案,着重凸显小语种学生的专业特色。学院自2005年起,在已有外国语言学及应用语言学、日语语言文学、阿拉伯语语言文学与德语语言文学4个二级学科硕士点基础上,牵头申报并获批外国语言文学一级学科硕士点,完善了我校外语学科的硕士点布局,并积极筹备申报博士学位授权点。五年来,学院努力推进专业发展与建设,于2007年申报并获教育部批准增设葡萄牙语专业,非通用语种群、阿拉伯语与西班牙语3个专业被遴选为国家级高等学校特色专业建设点,2008年上述三个专业又获批成为北京市高等学校特色专业建设点。

师资队伍规模化

学院在师资建设方面也毫不逊色,通过优化教师结构,改善促进机制,“内培、外引”等方式,在师资队伍建设中取得了长足的进步。在学院现有的90名教师中,14人有驻国外商务处工作经历,占总人数的17.5%,其余教师全部具有在国外学习、讲学或进修经历。目前学院拥有30名具有博士学位的教师,其中获得国外大学博士学位的有16人,博士化率达到37.5%,并将在此基础上力争于2013年使学院师资博士化率达到60%。学院现有享受国务院特殊津贴专家2名,北京市教学名师1名,北京市优秀教师1名,并有6名教师分别获得埃及文化部、高教部阿拉伯语教学研究贡献奖,意大利总统“爵士”、“骑士”勋章与韩国世宗文化奖(总统奖)及勋章。

人才培养国际化

学院为适应社会对人才结构和人才素质要求的变化,增强人才培养的目标性和针对性,突出人才培养的“复合型”与“国际化”特色,五年来多次优化调整本科生、研究生培养方案,制定了教学、考核、实习、实践一条龙的人才培养质量监控方案,努力开拓与国外优质高校的校际学生交流与联合培养项目。学院与德国、法国、意大利、西班牙、俄罗斯、日本、韩国、沙特等10余个国家20多所高校建立了校际交流与合作关系,并与日本立命馆大学开展2+2双学士学位合作培养项目,与德国爱尔兰根-纽伦堡大学、波茨坦大学、吉森大学和康斯坦茨大学开展4+2本硕连读合作培养项目,每年选派70余名学生赴上述国家留学,20余名学生赴外实习,国际化人才培养特色鲜明。

实习方向多元化

学院五年来积极加强校外学生实习基地建设。目前已有广交会实习基地、北京昆之源实习基地、义乌中国小商品城展览有限公司等六个实习基地,每年可接收数十名学生实习,切实为学生提供了语言技能实践的宝贵机会。2009年,广交会实习基地成功申报北京高等学校市级校外人才培养基地。实习基地和实习项目日趋规范化,学生的实习层面也越来越高,这无疑能够引导学生高层次的就业流向。

在优良的师资队伍与和谐稳定的学院文化氛围基础上,在创新求实的集体精神感染下,学院的科研成果稳步增长。经过五年的努力,学院学生的专业成绩和实践能力均有较大提高,人才培养质量也稳步提高,获得了行业内的认可,学生不仅在国内专业比拼中占据优势,同时也在国际大赛中多次获奖。如2009年,阿拉伯语专业学生在全国阿拉伯语专业四级考试中取得优异成绩,通过率、优秀率、平均分等各项指标均领先于其他院校;意大利语专业王寒同学在意大利政府举办的2005年全球意大利语专业学生作文大赛中获一等奖(华人地区唯一一等奖)等等。不仅如此,学院培养的毕业生还获得了用人单位的好评与认可,社会美誉度显著提高。近年来外语学院毕业生就业率始终保持在98%以上,学生就业层次较高,在外交部、商务部、著名国企、著名外企工作的毕业生大幅度增加。国际化、复合型的人才培养特色,双外语的优势,重视实践教学是我院学生就业工作多年来保持就业率和就业层次双高的重要因素。2009年受全球金融危机影响,大学生就业也遇到前所未有的挑战,但是西语和法语专业学生在全校率先实现100%就业,多家媒体对此进行了报道。今年120日《北京考试报》以《小语种专业接近百分之百就业》为题,报道了外语学院小语种专业学生的就业情况。在金融危机大背景下仍能取得如此显著成绩,这与外语学院科学的发展理念和培养模式是密不可分的。

过去的五年,外语学院在学院党政领导下,取得了一定的成绩,刘金兰书记表示,今后,外语学院将认真总结经验,科学规划未来,务实创新,全院师生员工将以崭新的精神面貌走向未来,迎接我校第十一次党代会召开。





 
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