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[快讯] 我校举办新任处级干部培训会 提升干部能力素质

发布时间: 2012年07月20日 编辑:

我校举办新任处级干部培训会 进一步提升干部能力素质

校新闻网讯(组织部供稿 摄影 玉君)2012716日,我校党委举办新提任处级领导干部培训会。校党委书记王玲、校长施建军、副校长张新民出席培训会并作报告。我校新任处级干部参加培训会。校党委副书记陈建香主持培训会。

王玲书记作“提高干部自身素质与领导力”主题报告。王玲从三个方面强调处级领导干部如何提高素质能力和领导力:第一,提高素质和能力,是领导干部的基本要求。王书记从领导素质和领导力基本概念和涵义入手,提出领导能力四个方面基本要素,强调领导干部要有较强的领导能力,要求领导干部要加强学习,提升自身领导能力。第二,社会主义核心价值观是影响领导力的关键要素。社会主义核心价值观对领导能力有决定意义,是领导力的统帅和灵魂,领导干部要通过长时间学习、积累和实践来树立正确的社会主义核心价值观。第三,品德修炼是提高领导力的必修课。“德者,才之帅也”,要坚持把干部的品德修炼放到首要地位,领导干部要有理想信念、敢于担当负责、诚实守信和坚定的意志。

施建军校长作“中层领导干部如何围绕学校方针政策和本单位事业发展,提高执行力”主题报告。施建军从科学定位是提高执行力的关键和不断提升处级领导干部能力水平两个方面提出要求,指出领导干部要从团队合作、变革创新、目标管理、分工协作、处理危机事件和绩效奖励等方面加强学习,从职务角色、社会角色和管理角色等方面科学定位,要求处级领导干部要切实提高自身的决策谋划能力、管理能力、组织领导能力、创新能力、服务能力和廉政能力等,强调处级领导干部要通过科学定位,进一步提高自身能力水平,切实提高执行力。

张新民副校长作“如何做一个称职的中层领导干部(即中层领导干部定位和对岗位的认识)”主题报告。张新民从领导干部基本素质要求和干部成长两个方面对处级领导干部提出要求和希望,指出领导干部要具有较强领导力和执行力,要注重加强领导班子建设,努力探索工作规律,注重与工作内容相关的科学研究,戒除工作中不良习惯和做法。强调领导干部要具备要向理论学习、向实践学习、向同事学习、向下属学习和向领导学习,指出学习无处不在,要随时随地的学习与思考。

参加培训的处级领导干部分三组进行小组讨论,公共管理学院执行院长彭向刚、国际经济贸易学院副院长崔凡和团委副书记刘琳分别作为小组代表发言。代表们一致认为报告结合实际,有助于领导干部核心价值观和道德修养的重要性,有助于加强处级领导干部领导力和执行力的提升,有助于新任干部角色转变和准确定位,有助于提高新任干部解放思想谋发展、破解难题的能力。

陈建香副书记在总结中指出,三份报告理论结合实际,从战略和战术角度对领导干部领导力和执行力进行深刻讲解,强调领导干部要以德为魂,提高领导力和执行力,准确定位,科学转变角色。参训干部要把培训效果深化,内化为自己的认识,转化为实际行动,为推进学校事业发展作贡献。

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