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[要闻] 我校召开新学期工作部署会 六大改革全面启动

发布时间: 2013年09月06日 编辑:

新学期新部署:六大改革全面启动

校新闻网讯(记者 李悦 摄影 玉君)95日下午,我校在诚信楼三层国际会议厅召开新学期工作部署会。施建军校长总结假期学校工作,部署本学期行政工作重点。王玲书记传达教育部直属高校工作咨询委员会第23次会议及近期上级领导讲话精神,对本学期工作提出新要求。校领导、全体中层干部、民主党派人士代表、教师代表、老同志代表参加会议。会议由陈建香副书记主持。

假期工作捷报频传

施建军在讲话中首先总结了今年假期主要工作。“今年假期好事多、喜事多”。他说,今年假期学校举办了首届中国“创新与创业”教育教学研讨会等一系列学术会议;启动“对外经济贸易大学滇西教育援助计划”;我校国家自然科学基金和2013年度北京市哲学社会科学规划立项都有新突破;入围中国大学高校满意度50强;暑期学校圆满收官;招生工作形势喜人;学校基金会接受社会捐赠到帐资金1629万。

假期学校完成了全校教职员工的岗位聘任工作和全校教职工及离退休人员相关岗位津贴调整和补发核数工作。完成了本年度新世纪结项、新世纪申报、教育部驻外后备干部推荐工作。我校共有228支队伍(共684人,每3人一队)报名参加全国大学生数学建模赛,报名参赛人数在北京各高校中人数最多。

校府、校地、国际合作又有新亮点。与北汽集团签署校企战略合作框架协议,北汽集团成为我校人才培养实践基地。与美国注册管理会计师协会(CMA)签署合作协议,推进国际化人才培养。与中国中信股份有限公司项目合作推进中。第八所孔子学院落户非洲马拉维大学。暑期夏令营团、暑期社会实践和志愿服务活动圆满成功。后勤保障工作运行有力。

深化六大改革 推进管理创新

施建军指出,本学期行政工作重点,关键词是“深化改革,推进创新,为民、务实、清廉。”主要是深化六个领域改革即:深化人才培养体制改革,深化人力资源体制改革,深化科研体制改革,深化校院两级体制改革,深化运行保障系统改革,深化开放式办学体制改革。

施建军指出,要深化人才培养体制改革,探索教学模式改革,进行创新创业教育、就业导向教育、学生职业生涯设计教育,强化复合型、节约型、教学优势互补的改革,改革研究生收费制度与培养机制,以质量、品牌、效益为导向,继续教育、远程教育和高培进修学院继续加强市场化改革。要深化人力资源体制改革,注重高层次领军人才的培养和引进,加大人才评价标准的改革和建设,激发各类人才活力,同时加强淘汰和流动,加强人事代理员工聘用管理与风险控制。要深化科研体制改革,优化科研组织模式,强化“大师+团队”协作型科研管理模式,进行科研资源整合,加强2011协同创新计划实施,积极申请自贸区战略研究院,启动中国国家需求智库建设,改革科研经费管理。

施建军强调,要深化校院两级体制改革,进一步研究简政放权,加大试点学院建设。要深化运行保障系统改革,加强责任制体系建设,提高服务质量,改革内控制度,研究创新项目。要深化开放式办学体制改革,加强现代大学章程建设。发挥学术权力在大学管理中的作用,加教授委员会在学术活动中的主导地位。加强学校民主监督、校务公开。三是继续推进校部共建,进一步推进校府合作、校地合作、校企合作。继续加强校友会、校董会、基金会建设。

施建军表示,经过近几年全校师生努力,学校办学质量和竞争力逐步上升,综合竞争力和办学实力已获得社会各界的广泛赞誉和好评。面对新的挑战和机遇,全体贸大人都要有强烈的发展意识、竞争的忧患意识、爱校的责任感、强烈的主人翁意识,扎实工作、求真务实锐意创新,以转变作风为抓手,在为民务实清廉上下功夫,大力改进学校管理水平,明显提升学校服务质量,提高广大教职工对学校工作的满意度,为创建有特色高水平大学努力奋斗。

聚焦改革重点 形成改革共识

王玲书记重点传达教育部直属高校工作咨询委员会第23次会议刘延东精神,对本学期工作提出新要求。

王玲说,教育部直属高校工作咨询委员会第23次会议会议的主题是“深化高等学校管理体制改革,建设中国特色现代大学制度”。中共中央政治局委员、国务院副总理刘延东出席会议并作重要讲话。本次会议召开的背景是国家改革开放进入“深入区”和攻坚期,一些问题之所以难推进难解决,既有体制机制原因,也有思想观念障碍,还有利益格局掣肘。逆水行舟,不进则退。习近平总书记指出“改革不停顿,开放不止步”。“改革开放是决定中国当代命运的关键一招”。在高等教育综合改革领域,中国特色现代大学制度建设牵一发而动全身。一是转变政府职能,二是完善高校内部治理结构,三是加强章程建设、扩大社会合作、推进专业评价。推进政校分开、管办分离、转变职能、简政放权。要正确处理好政府高校社会三者关系。教育部减少了行政审批权,减少微观管理,减少直接管理,减少专项安排,减少检查和评估。教育部正在制订高等教育各类标准“废改立”,改进评估,加强监督和巡视,进行满意度测评。

王玲指出,面对高等教育管理与改革新形势,高校一是要完善内部管理体制结构,要有“内生”动力,要明确职责定位,细化规章制度。二是要促进学术组织和行政机构的协调,理清两者职能边界,完善学术组织运行规则。三是完善教职工代表大会制度,明确二级教代会和校董会的职责等。四是要推进大学章程建设。五是二级学院放权,管理和资源的权限向学院下放,最大限度激发教学科研活力。这些改革都对高校领导能力和顶层设计水平提出挑战。

王玲强调,深化改革、转变作风、制度建设是全校下半年工作重点,关键在领导干部,关键在落实。一要认真学习,提高认识,形成改革共识。二要转变观念,改进作风,提高领导水平。三是带头学习,聚焦重点,继续深入开展群众路线教育实践活动。要按照教育部新要求,根据群众路线教育实践活动,聚焦“四风”问题,带头学习,各级领导干部要深刻领会活动宗旨,带头分析问题,带头开展批评与自我批评。要以“深化高等教育综合改革、提高人才培养质量、办人民满意大学建设大学”为聚焦重点,各级单位和领导干部都根据不同侧重点,提高认识解决问题。要加强学院基层党组织建设,完善学院党政联席会议,遵守“三重一大”决策规定,完善教授委员会,充分发挥二级教代会的功能、定位和作用,继续推进院务公开,进一步加强师德教育。

陈建香副书记主持会议说,本次会议是对新学期工作的新部署,王玲书记和施建军校长的讲话既传达了教育部及相关领导重要讲话精神,又对本学期工作目标和重点任务进行了部署。各单位要结合实际,提高认识,研究落实,根据本次会议要求明确目标任务,进一步完善工作计划和实施方案,以奋发有为的精神做好本学期工作,使学校事业再上新台阶。

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