校新闻网讯 （记者 王珂冰）刚结束的对外经贸大学2007年毕业生招聘会吸引了众多的应届毕业生参加，其中研究生人数约占一半，求职者的教育层次普遍较高。这次参与招聘的有大型国有企业，有商业银行也有教育机构，为毕业生提供了不同类型的就业岗位。

从现场看，中石油等大型国有企业是毕业生求职的热门选择。记者采访了一位正在中纺集团前排队等着投简历的同学。她告诉记者：她学的专业是商务英语，同时取得了国际贸易双学位，对自己的实力还是相当自信的。她选择国有企业的原因是国企能为毕业生提供较合理的薪酬待遇。另一位被访的研究生则表示，稳定的工作环境和良好的福利是他最看重的，这也恰是国有企业的优势。

招商银行、工商银行等商业银行也颇受毕业生青睐。虽然这些银行对求职者大到专业技能和个人能力，小到简历的规范都有严格的要求，但是求职者仍然在展位前排起了长长的队伍。一些求职者说，较高的薪酬待遇和广阔的发展空间是他们选择银行的原因。

除了以上两类传统求职热门外，在国内刚刚兴起的一些猎头公司，投资公司也受到了很多的关注。这类公司考核的侧重点往往是个人的交际、表达和处理业务的能力。由于要频繁的出差奔波，这类职位对应聘者的身体和心理素质有较高要求。一位管理专业的本科生告诉记者：他曾担任过学生会的负责人，而且在英语演讲比赛上获得过二等奖。对与他来说这样的职位能提供给他更多与人交流的机会，是对自己的一种挑战。

除了本校的毕业生，很多其他学校的毕业生也慕名前来参加此次招聘会。一位北京工商大学的同学特地起早从学校赶过来，因为听说招聘会主要提供的是经贸类的职位，而他学习的是国际贸易，他希望能在这里找到一个和自己专业对口的职位。

记者在采访中发现：许多应届毕业生生对自己的职业规划不是很完整，对自己以后从事的工作没有较明确的定位，不清楚自己擅长什么，或自己比较喜欢什么。在招聘现场，许多求职者往往会采取“撒大网”的方法，向各类公司广发简历。负责就业指导工作的老师建议广大的毕业生应该在应聘前就对自己全面合理的定位，这样才能找到适合自己的工作。